ВИДЕОКУРС В ЗАПИСИ
ДИЗАЙН ИНТЕРЬЕРА
С УЧЕТОМ ТИПА ЛИЧНОСТИ
С УЧЕТОМ ТИПА ЛИЧНОСТИ
Пошаговая система для тех, кто хочет понять подсознательные
мотивы поведения Заказчика и за счет этого увеличить свой доход.
мотивы поведения Заказчика и за счет этого увеличить свой доход.
УДОБНЫЙ ФОРМАТ ОБУЧЕНИЯ
Вы можете начать обучение в любой день, из любой точки мира
ПОЛНОЦЕННОЕ ОБУЧЕНИЕ И СЕРТИФИКАТ
20 практических занятий с домашними заданиями + раздаточный материал
ЛИЧНЫЙ КУРАТОР НА 30 ДНЕЙ
Проверка домашних заданий и ответы на все вопросы
ОТ 3750 РУБЛЕЙ В МЕСЯЦ!
Рассрочка на 4, 6 или 12 месяцев без переплат
РЕЗУЛЬТАТ ПО ОКОНЧАНИИ КУРСА
После прохождения Вы научитесь
Устранять рабочие конфликты.
Формировать эффективные проектные команды, которые и дело сделают и с клиентом общий язык найдут.
Лучше общаться с заказчиками и понимать даже их подсознательные ожидания.
Лучше понимать себя и своих близких, свои и их сильные и слабые стороны.
ЗНАНИЯ, КОТОРЫЕ ВЫ ПОЛУЧИТЕ НА НАШЕМ КУРСЕ -
ФУНДАМЕНТ УСПЕШНОЙ СДЕЛКИ
ФУНДАМЕНТ УСПЕШНОЙ СДЕЛКИ
Глубокие знания психологии заказчика и умение правильно применять полученную информацию
помогают принимать эффективные решения и увеличивать прибыль.
помогают принимать эффективные решения и увеличивать прибыль.
Хотите заключать в десятки раз больше договоров, чем сейчас?
Прошедшие наши тренинги уже делают это. Постановка человека нужного типа на определенную позицию может творить чудеса.
Мы расскажем вам, как определить тип сотрудника, и на каких позициях какие типы лучше себя проявляют.
Мы расскажем вам, как определить тип сотрудника, и на каких позициях какие типы лучше себя проявляют.
Интересно ли вам знать, что реально нужно клиенту, еще ДО того, как он вам это расскажет?
Одни виды информации люди предпочитают получать, другие―наоборот, всячески избегают. Какие именно ― зависит от типа конкретного человека. На курсе мы расскажем о всех 16 типах личности, и об их информационных «вкусах».
Хотите получить с клиентами дружеские отношения, чтобы они ценили общение с вами и сами искали возможность купить у вас
что-то еще?
что-то еще?
На тренинге мы рассказываем про работу с разными типами информации. Например, выдавая собеседнику определенный тип информации, нужно попасть на его 5-й, (внушаемый, воспитуемый, суггестивный) контур. Информация по этому контуру человеку очень интересна, и он не стесняется просить еще такой информации, снова и снова, и получает много удовольствия, если кто-либо удовлетворяет его просьбы и любопытство. Одновременно, человек получает "позитивный заряд", у него растет самооценка, появляется ощущение, что он всё делает правильно, повышается активность, которая направляется на тех, кто так на него влияет.
И он продолжает покупать у вас возможность так классно общаться!
Мы расскажем вам, как правильно определить, какую именно информацию давать тому или другому заказчику.
И он продолжает покупать у вас возможность так классно общаться!
Мы расскажем вам, как правильно определить, какую именно информацию давать тому или другому заказчику.
Интересно ли вам закрывать сделки с совсем не знакомыми вам людьми максимально быстро, буквально «на лету»?
У каждого человека есть предпочтительный вид (тип) информации. Такая информация усваивается в любых количествах практически без искажений. Она является первой ценностью и смыслом жизни, своего рода программой (другое её название — программная).
Попав на этот информационный контур, вы станете «своим», человеком с теми же ценностями, с которым «говоришь на одном языке» ― какие тут задержки с подписанием контракта?
Попав на этот информационный контур, вы станете «своим», человеком с теми же ценностями, с которым «говоришь на одном языке» ― какие тут задержки с подписанием контракта?
УГЛУБЛЕННЫЙ КУРС ДЛЯ ТЕХ, КОМУ НУЖНЫ НЕ ВЫМАТЫВАЮЩИЕ, А КОМФОРТНЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Кому идеально подойдет курс?
Для всех, кто работает в сфере дизайна интерьера, поставок отделочных материалов, строительства и отделки (дизайнеры, архитекторы, визуализаторы, проектировщики...)
Удобный формат обучения
Курс включает 20 занятий в записи и много раздаточного материала.
Обучение проходит на платформе GetCourse.
Материалы курса хранятся в личном кабинете.
Обучение проходит на платформе GetCourse.
Материалы курса хранятся в личном кабинете.
Практика с первого занятия
Это практический курс, поэтому для эффективной работы вам потребуется много практиковаться.
Проверенная программа
Мы обучили более 600 человек и опытным путем выяснили, что лучший результат дает система
лекция + домашнее задание + проверка + обратная связь
Домашнее задание дается после каждого занятия. Вы отсылаете выполненное д/з на проверку специалисту и получаете обратную связь.
лекция + домашнее задание + проверка + обратная связь
Домашнее задание дается после каждого занятия. Вы отсылаете выполненное д/з на проверку специалисту и получаете обратную связь.
Поддержка куратора
Чтобы вы гарантированно усвоили весь материал, вы получаете куратора на весь период обучения.
Он поможет справиться с трудностями при выполнении домашних заданий, ответит на все вопросы, а в нужный момент поднимет ваш боевой дух.
Он поможет справиться с трудностями при выполнении домашних заданий, ответит на все вопросы, а в нужный момент поднимет ваш боевой дух.
Общение с коллегами и единомышленниками
На время обучения вы получаете доступ в закрытый онлайн чат Telegram. Там вы сможете обменяться впечатлениями, получить взгляд со стороны и моральную поддержку одногруппников.
Основная цель курса
Привить Вам навык эффективных действий.
Без выполнения домашних заданий навык не встроится.
Поэтому не идите на курс, если у вас нет свободного
времени и сил на работу, и вы просто хотите послушать.
Времени и сил никогда не будет.
Хороших, «вкусных», высокоприбыльных клиентов
тоже правда не будет… Значит они не для вас.
Без выполнения домашних заданий навык не встроится.
Поэтому не идите на курс, если у вас нет свободного
времени и сил на работу, и вы просто хотите послушать.
Времени и сил никогда не будет.
Хороших, «вкусных», высокоприбыльных клиентов
тоже правда не будет… Значит они не для вас.
КУРС ВЕДУТ
Всем привет!
Меня зовут Илья Ломейко, и всё, о чем я здесь пишу ― это правда, только правда, и ничего кроме правды...
Меня зовут Илья Ломейко, и всё, о чем я здесь пишу ― это правда, только правда, и ничего кроме правды...
С 2007 года я управляющий партнер студии «Elizabeth Interiors: Design&Consulting» (являюсь одним из ее основателей).
До этого 15 лет работы в консалтинге. Начинал программистом, затем работал продавцом, консультантом, маркетологом, руководителем консалтинговой компании.
Мое хобби ― повышение эффективности.
Всего – продаж, бизнес-процессов, крупных промышленных предприятий, межличностных отношений.
Мне это интересно, я это люблю и умею делать, веду на эти темы тренинги.
До этого 15 лет работы в консалтинге. Начинал программистом, затем работал продавцом, консультантом, маркетологом, руководителем консалтинговой компании.
Мое хобби ― повышение эффективности.
Всего – продаж, бизнес-процессов, крупных промышленных предприятий, межличностных отношений.
Мне это интересно, я это люблю и умею делать, веду на эти темы тренинги.
ВОТ НЕТОРЫЕ ДОСТИЖЕНИЯ МОИХ УЧЕНИКОВ:
17%
Сокращение себестоимости производства крупного металлообрабатывающего предприятия на 17%.
52,6%
Сокращение себестоимости производства дизайнерского бюро на 52,6%.
в 5 раз
Более чем пятикратный рост числа клиентов за полгода после прохождения тренинга.
Была надежда на НЛП, на то, что удастся научиться «подстраиваться»,
но в итоге разочарование оказалось ЕЩЁ сильнее!
Универсальные «таблетки» не сработали!
но в итоге разочарование оказалось ЕЩЁ сильнее!
Универсальные «таблетки» не сработали!
С детства я (думаю что, как и Вы) очень страдал от того, что не мог понять: почему с одними людьми отношения у меня выстраиваются легко и непринужденно, а с другими, несмотря на все усилия с моей (да иногда и с их) стороны ― постоянные ссоры и конфликты.
В попытках наладить контакт с некоторыми «неудобными» людьми я перепробовал все возможные действия, но любое решение если и оказывалось результатным, то на очень непродолжительное время.
Я чуть с ума не сошёл, пытаясь справиться с непониманием людей.
Удивительно, но к этому времени я начал понимать, что уже могу «предсказать» качество общения с человеком уже практически в момент знакомства.
Я долго не мог найти этому объяснения, но почувствовал, что в этом есть некоторая СИСТЕМА.
Все эти книги и тренинги типа «Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей», «Как перестать беспокоиться и начать жить», «Как выработать уверенность в себе и влиять на людей, выступая публично» и т.д…
В «общем» случае, статистически, они дают заявленный результат, но пасуют перед простой задачей ― понять, быть понятым и договорится с конкретным человеком ― преподавателем, начальником, клиентом, близким человеком.
Психологические книги и тренинги дают лишь незначительный результат, потому что ты не практикующий психоаналитик, а твой собеседник ― не клиент этого психоаналитика (сеанс за сеансом рассказывающий доктору о том, что происходит в глубине подсознания и как это влияет на внешние реакции и поступки).
Нужен инструмент другого формата, позволяющий прогнозировать реакции и поступки человека за другое, намного меньшее самого короткого сеанса психоанализа время, «на лету».
Была надежда на НЛП, на то, что удастся научиться «подстраиваться», но в итоге разочарование оказалось ЕЩЁ сильнее! Универсальные «таблетки» не сработали!
Уверен, Вы ОТЛИЧНО понимаете, о чём я говорю…и сейчас у Вас на работе или в личной жизни та же ситуация... А время шло.
Моя статистика «предсказаний» росла, они становились все точнее, но я не мог на них повлиять. Ни на плохую оценку по предмету «неудобного по отношениям» преподавателя, ни на остановку в карьере под началом «неподходящего» руководителя.
Я начал заниматься продажами, и оказалось, что статистика работает и здесь. С некоторыми потенциальными клиентами не удавалось наладить контакт, несмотря на превосходное качество продукта и привлекательную цену.
Мне нужен был инструмент, который дал бы возможность наконец разобраться в том, что происходит, и что можно предпринять, чтобы улучшить отношения с некоторыми из моих клиентов.
Я понял, что мне нужен принципиально другой инструмент!
Мне стало очевидно, что нужна система, подход, методика, которые позволят быстро выявлять характерные черты встречаемых мною людей, прогнозировать наши отношения, и, желательно, объяснять причины конфликтов и возможности их устранения.
И тут я вспомнил…
Давным-давно, еще в школьные годы, коротая время в общественном транспорте, я одолжил почитать у соседа газету. Под конец пути мне на глаза попалась статья о том, что существуют типы людей и типы отношений между ними, а также возможность прогнозировать и устранять проблемы в отношениях.
К сожалению, уже надо было выходить, и мне не удалось запомнить ни как эти типы определить, ни что с ними потом делать ― но идея мне запомнилась.
Я искал ― в библиотеках, в Интернете, спрашивал у знакомых…
Наконец мне повезло. Друзья рассказали мне о тренинге, который они прошли на работе.
Типы личности, типы отношений…так состоялось мое второе знакомство с соционикой.
Я смог ПОКОНЧИТЬ с проблемами, вызванным непониманием и неприятием части моих собеседников, и теперь наслаждаюсь жизнью, в которой трудно найти место непониманию и конфликтам!
Теперь я провожу тренинги для тех, кому интересна эта тема.
Все принципы, шаги, детали и инструкции ― в нескольких обучающих занятиях, в одной простой системе, доступной для всех, кто столкнулся с такой же проблемой.
И к моей радости, люди стали рассказывать мне, что у них тоже всё получается!
В попытках наладить контакт с некоторыми «неудобными» людьми я перепробовал все возможные действия, но любое решение если и оказывалось результатным, то на очень непродолжительное время.
Я чуть с ума не сошёл, пытаясь справиться с непониманием людей.
Удивительно, но к этому времени я начал понимать, что уже могу «предсказать» качество общения с человеком уже практически в момент знакомства.
Я долго не мог найти этому объяснения, но почувствовал, что в этом есть некоторая СИСТЕМА.
Все эти книги и тренинги типа «Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей», «Как перестать беспокоиться и начать жить», «Как выработать уверенность в себе и влиять на людей, выступая публично» и т.д…
В «общем» случае, статистически, они дают заявленный результат, но пасуют перед простой задачей ― понять, быть понятым и договорится с конкретным человеком ― преподавателем, начальником, клиентом, близким человеком.
Психологические книги и тренинги дают лишь незначительный результат, потому что ты не практикующий психоаналитик, а твой собеседник ― не клиент этого психоаналитика (сеанс за сеансом рассказывающий доктору о том, что происходит в глубине подсознания и как это влияет на внешние реакции и поступки).
Нужен инструмент другого формата, позволяющий прогнозировать реакции и поступки человека за другое, намного меньшее самого короткого сеанса психоанализа время, «на лету».
Была надежда на НЛП, на то, что удастся научиться «подстраиваться», но в итоге разочарование оказалось ЕЩЁ сильнее! Универсальные «таблетки» не сработали!
Уверен, Вы ОТЛИЧНО понимаете, о чём я говорю…и сейчас у Вас на работе или в личной жизни та же ситуация... А время шло.
Моя статистика «предсказаний» росла, они становились все точнее, но я не мог на них повлиять. Ни на плохую оценку по предмету «неудобного по отношениям» преподавателя, ни на остановку в карьере под началом «неподходящего» руководителя.
Я начал заниматься продажами, и оказалось, что статистика работает и здесь. С некоторыми потенциальными клиентами не удавалось наладить контакт, несмотря на превосходное качество продукта и привлекательную цену.
Мне нужен был инструмент, который дал бы возможность наконец разобраться в том, что происходит, и что можно предпринять, чтобы улучшить отношения с некоторыми из моих клиентов.
Я понял, что мне нужен принципиально другой инструмент!
Мне стало очевидно, что нужна система, подход, методика, которые позволят быстро выявлять характерные черты встречаемых мною людей, прогнозировать наши отношения, и, желательно, объяснять причины конфликтов и возможности их устранения.
И тут я вспомнил…
Давным-давно, еще в школьные годы, коротая время в общественном транспорте, я одолжил почитать у соседа газету. Под конец пути мне на глаза попалась статья о том, что существуют типы людей и типы отношений между ними, а также возможность прогнозировать и устранять проблемы в отношениях.
К сожалению, уже надо было выходить, и мне не удалось запомнить ни как эти типы определить, ни что с ними потом делать ― но идея мне запомнилась.
Я искал ― в библиотеках, в Интернете, спрашивал у знакомых…
Наконец мне повезло. Друзья рассказали мне о тренинге, который они прошли на работе.
Типы личности, типы отношений…так состоялось мое второе знакомство с соционикой.
Я смог ПОКОНЧИТЬ с проблемами, вызванным непониманием и неприятием части моих собеседников, и теперь наслаждаюсь жизнью, в которой трудно найти место непониманию и конфликтам!
Теперь я провожу тренинги для тех, кому интересна эта тема.
Все принципы, шаги, детали и инструкции ― в нескольких обучающих занятиях, в одной простой системе, доступной для всех, кто столкнулся с такой же проблемой.
И к моей радости, люди стали рассказывать мне, что у них тоже всё получается!
| Привет! Я, Наташа Ломейко, архитектор-дизайнер со стажем работы более 15 лет. Меня часто спрашивают журналисты, какими должны быть идеальный дизайнер и идеальный Заказчик? А я не оперирую такими понятиями. Мы сейчас работаем в таком направлении, как дизайн с учетом типа личности. Мы учитываем психологические и личностные характеристики Заказчика при разработке интерьера помещений. Поэтому для меня важнее «дуальность». Все люди имеют свои сильные и слабые стороны. И бывает, что два человека дополняют друг друга, «закрывают» своей сильной стороной слабую сторону партнера по общению. Тогда они понимают друг друга с полуслова, способны подарить друг другу радость, максимально быстро и в комфортной обстановке добиться желаемого результата. Вот эта пара и есть идеальный дизайнер и клиент. Но это редко встречается в готовом виде, такой потенциал нужно уметь разглядеть. Поэтому наша задача - понять, какой человек психологически, что ему нужно, как ему комфортно, каков «дом его мечты». И дать ему именно то, что он хочет, возможно, даже подстроиться под него, под его желания. Мы умеем делать это сами, и успешно обучаем этому наших сотрудников и учеников. Возможно, именно поэтому наши Заказчики обычно обращаются к нам повторно при строительстве новых объектов, а так же рекомендуют нас своим друзьям и партнерам. |
ПОДРОБНАЯ ПРОГРАММА КУРСА
20 практических занятий не короче 1,5 часа
ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ ДОБИТЬСЯ ПОЛОЖИТЕЛЬНОГО РЕЗУЛЬТАТА, САМЫЙ ПРОСТОЙ СПОСОБ ― НАСТРОИТЬ ВЗАИМООТНОШЕНИЯ.
В любой сфере бизнеса есть люди, которые делают бизнес не как все.
Они зарабатывают неадекватно большие (по меркам коллег) деньги, появляясь в офисе раз в неделю, а часто вообще его не имея.
Они известны и популярны.
О них говорят и пишут в журналах. Их приглашают на ТВ и радио.
Вы думаете, они умнее или талантливее Вас? Вряд ли!
Они получают клиентов без особых усилий.
И на тех условиях, которые они хотят, не обращая внимания на конкурентов.
Они живут по СВОИМ правилам.
Вы думаете, им просто повезло? Тоже нет!
Им завидуют. Ими восхищаются.
Успех не случаен. Это результат вполне конкретных действий.
И мы собираемся рассказать вам, каких именно.
Правда, о которой не говорят.
Это важно ― хорошо разбираться в своем деле и заниматься своим развитием. Но этого уже недостаточно.
Сегодня заказчикам необходим комфорт в общении, они хотят испытывать драйв от новых покупок, особенно таких «эмоциональных» как дизайн.
Ведь человек, заказывающий услуги дизайна интерьера, уже «выше среднего уровня». Особенно это актуально для тех, кто хочет работать с VIP клиентами.
У VIP продуктов и услуг обязан быть ВАУ-фактор. Чтобы клиент перед встречей с вами буквально «приплясывал от нетерпения».
Тогда и записываться в очередь за несколько недель будут, и рассказывать и хвастаться всем друзьям и подругам.
Вы можете работать хоть 24 часа в сутки, оттачивать свои профессиональные навыки до посинения, читать по своей специальности 100 книг в месяц, но…это не поможет вам выстроить комфортные отношения с потенциальным клиентом.
Вы своим поведением можете либо вдохновить своих собеседников (Клиентов, сотрудников) на необходимые вам действия (покупку, выполнение работы), либо, наоборот – потерять всякое доверие к себе (если Ваше поведение неадекватно ожиданиям собеседника).
Если Вы хотите добиться положительного результата, самый простой способ ―настроить (как музыкальный инструмент) взаимоотношения. Но делать это нужно правильно, следуя определенной системе.
Они зарабатывают неадекватно большие (по меркам коллег) деньги, появляясь в офисе раз в неделю, а часто вообще его не имея.
Они известны и популярны.
О них говорят и пишут в журналах. Их приглашают на ТВ и радио.
Вы думаете, они умнее или талантливее Вас? Вряд ли!
Они получают клиентов без особых усилий.
И на тех условиях, которые они хотят, не обращая внимания на конкурентов.
Они живут по СВОИМ правилам.
Вы думаете, им просто повезло? Тоже нет!
Им завидуют. Ими восхищаются.
Успех не случаен. Это результат вполне конкретных действий.
И мы собираемся рассказать вам, каких именно.
Правда, о которой не говорят.
Это важно ― хорошо разбираться в своем деле и заниматься своим развитием. Но этого уже недостаточно.
Сегодня заказчикам необходим комфорт в общении, они хотят испытывать драйв от новых покупок, особенно таких «эмоциональных» как дизайн.
Ведь человек, заказывающий услуги дизайна интерьера, уже «выше среднего уровня». Особенно это актуально для тех, кто хочет работать с VIP клиентами.
У VIP продуктов и услуг обязан быть ВАУ-фактор. Чтобы клиент перед встречей с вами буквально «приплясывал от нетерпения».
Тогда и записываться в очередь за несколько недель будут, и рассказывать и хвастаться всем друзьям и подругам.
Вы можете работать хоть 24 часа в сутки, оттачивать свои профессиональные навыки до посинения, читать по своей специальности 100 книг в месяц, но…это не поможет вам выстроить комфортные отношения с потенциальным клиентом.
Вы своим поведением можете либо вдохновить своих собеседников (Клиентов, сотрудников) на необходимые вам действия (покупку, выполнение работы), либо, наоборот – потерять всякое доверие к себе (если Ваше поведение неадекватно ожиданиям собеседника).
Если Вы хотите добиться положительного результата, самый простой способ ―настроить (как музыкальный инструмент) взаимоотношения. Но делать это нужно правильно, следуя определенной системе.
ПОЧЕМУ ТАК ВАЖНО ЗАНИМАТЬСЯ
ВЫСТРАИВАНИЕМ ОТНОШЕНИЙ?
ВЫСТРАИВАНИЕМ ОТНОШЕНИЙ?
Вы можете создавать восхитительные интерьеры, но если Вы не наладите
контакт с Заказчиком ― сделки не будет!
контакт с Заказчиком ― сделки не будет!
Вы можете выражать свои мысли также красиво, как это делали Пушкин и Цицерон, но если Вы не сможете подстроиться под конкретного собеседника ― он Вас не услышит и не оценит по достоинству!
Если сравнить обычного человека с профессиональным переговорщиком, то в глаза сразу бросается следующая разница.
Обычный человек общается «как привык», «как со всеми», не учитывает индивидуальные особенности собеседника, может «наступить на больную мозоль», передавить или, наоборот недодавить хотя было нужно и т.д...
Он не контролирует ситуацию.
Некоторые говорят: «Да у меня и без всякого выстраивания отношений дела хорошо идут».
Но потом удивляются, когда появляется человек с меньшим опытом, знаниями, талантом, и «перетягивает» весь рынок на себя буквально за несколько месяцев!
Или уводит к себе лучшую часть сотрудников…
Выстраивать отношения нужно каждый день.
И начинать пора уже прямо сейчас.
Потому что завтра может быть поздно (к сожалению, ваши конкуренты не спят и тоже могут читать этот текст).
Я видел много случаев, когда у отличных специалистов, профессионалов своего дела, заключение контракта задерживалось на месяцы (или вообще не происходило!) из-за того, что Заказчик терял доверие к Исполнителю (какая-то информация была неверно, некомфортно (с точки зрения Заказчика) подана).
Огромную часть успеха в бизнесе определяет отношение к Вам!
Вы проводите переговоры с потенциальным клиентом, готовите для него предложения, коллажи, подаете концепции.
Ваши потенциальные клиенты слушают Вас ― что Вы говорите, как Вы подаете информацию (формат, последовательность, акценты).
Чем комфортнее Ваша подача ― тем лучше Вас воспринимают, больше доверяют, и быстрее принимают решение покупать Ваши продукты.
А когда клиент уже работает с Вами, в комфортной для него обстановке ― у него подсознательно рождается желание продолжать работать с Вами дальше, и покупать другие Ваши продукты.
Умение «подстраиваться» притягивает к Вам клиентов как МАГНИТ!
Если общение с Вами комфортно, Вы понимаете клиента с полуслова, предвосхищаете его желания, радуете его подачей информации ― то клиент захочет работать с Вами снова и снова.
Ваши услуги полюбят не только за их полезность, но ещё и потому, что с Вами просто приятно общаться, потому, что Вы дарите людям fan, drive и просто хорошее настроение.
Если сравнить обычного человека с профессиональным переговорщиком, то в глаза сразу бросается следующая разница.
Обычный человек общается «как привык», «как со всеми», не учитывает индивидуальные особенности собеседника, может «наступить на больную мозоль», передавить или, наоборот недодавить хотя было нужно и т.д...
Он не контролирует ситуацию.
Некоторые говорят: «Да у меня и без всякого выстраивания отношений дела хорошо идут».
Но потом удивляются, когда появляется человек с меньшим опытом, знаниями, талантом, и «перетягивает» весь рынок на себя буквально за несколько месяцев!
Или уводит к себе лучшую часть сотрудников…
Выстраивать отношения нужно каждый день.
И начинать пора уже прямо сейчас.
Потому что завтра может быть поздно (к сожалению, ваши конкуренты не спят и тоже могут читать этот текст).
Я видел много случаев, когда у отличных специалистов, профессионалов своего дела, заключение контракта задерживалось на месяцы (или вообще не происходило!) из-за того, что Заказчик терял доверие к Исполнителю (какая-то информация была неверно, некомфортно (с точки зрения Заказчика) подана).
Огромную часть успеха в бизнесе определяет отношение к Вам!
Вы проводите переговоры с потенциальным клиентом, готовите для него предложения, коллажи, подаете концепции.
Ваши потенциальные клиенты слушают Вас ― что Вы говорите, как Вы подаете информацию (формат, последовательность, акценты).
Чем комфортнее Ваша подача ― тем лучше Вас воспринимают, больше доверяют, и быстрее принимают решение покупать Ваши продукты.
А когда клиент уже работает с Вами, в комфортной для него обстановке ― у него подсознательно рождается желание продолжать работать с Вами дальше, и покупать другие Ваши продукты.
Умение «подстраиваться» притягивает к Вам клиентов как МАГНИТ!
Если общение с Вами комфортно, Вы понимаете клиента с полуслова, предвосхищаете его желания, радуете его подачей информации ― то клиент захочет работать с Вами снова и снова.
Ваши услуги полюбят не только за их полезность, но ещё и потому, что с Вами просто приятно общаться, потому, что Вы дарите людям fan, drive и просто хорошее настроение.
ЗА 5 ЛЕТ МЫ ПРОВЕЛИ БОЛЕЕ 50 ОБУЧАЮЩИХ КУРСОВ
Почитайте реальные отзывы
КАК НАУЧИТЬСЯ ВЫСТРАИВАТЬ ОТНОШЕНИЯ?
Существует пошаговая система, которая позволяет превратить любого в профи взаимопонимания.
Вы можете воспользоваться ею, даже если в этой теме «абсолютный ноль».
Несколько лет назад мы c успехом переложили эту систему с теоретических разработок на наше дизайн бюро «Elizabeth Interiors».
Мы делимся тем, что уже успешно сработало у нас, а также у наших партнеров и учеников. Система проверена на практике.
Если вы внедрите ее, то станете на порядки успешнее в переговорах и личных отношениях. Соответственно, увеличится и ваш доход, и ваше качество жизни.
Уже через 2-3 дня занятий вы сможете ощутить первые результаты.
Этому не учат в школах и институтах. Об этом вообще мало кто рассказывает.
А через месяц вы получите систему и навык по ее применению, которыми сможете пользоваться всю жизнь!
Вы можете воспользоваться ею, даже если в этой теме «абсолютный ноль».
Несколько лет назад мы c успехом переложили эту систему с теоретических разработок на наше дизайн бюро «Elizabeth Interiors».
Мы делимся тем, что уже успешно сработало у нас, а также у наших партнеров и учеников. Система проверена на практике.
Если вы внедрите ее, то станете на порядки успешнее в переговорах и личных отношениях. Соответственно, увеличится и ваш доход, и ваше качество жизни.
Уже через 2-3 дня занятий вы сможете ощутить первые результаты.
Этому не учат в школах и институтах. Об этом вообще мало кто рассказывает.
А через месяц вы получите систему и навык по ее применению, которыми сможете пользоваться всю жизнь!
Выступление Ильи Ломейко на конференции с темой "Соционика в дизайне".
Аналогов нашему курсу Вы не найдете - ни в интернете, ни в книгах, ни у других авторов!
Их нет. Он уникален!
Их нет. Он уникален!
Тема выстраивания длительных и доверительных отношений с клиентами сегодня очень актуальна, и все еще набирает обороты.
Все пытаются такие навыки изучить, освоить.
Выходят книги, статьи ― «клиенты навсегда», «12 типов клиентов» и т.д.
Но как все это работает в сфере дизайна, как это начать применять, где посмотреть примеры ― рассказываем только мы.
Мы уже 5 лет применяем эти техники в работе нашей студии «Elizabeth Interiors».
Наш стенд на всех выставках называется «Дизайн с учетом вашего типа личности».
Клиентов (особенно VIP) это очень привлекает.
Все пытаются такие навыки изучить, освоить.
Выходят книги, статьи ― «клиенты навсегда», «12 типов клиентов» и т.д.
Но как все это работает в сфере дизайна, как это начать применять, где посмотреть примеры ― рассказываем только мы.
Мы уже 5 лет применяем эти техники в работе нашей студии «Elizabeth Interiors».
Наш стенд на всех выставках называется «Дизайн с учетом вашего типа личности».
Клиентов (особенно VIP) это очень привлекает.
ВЫ УЙДЕТЕ ОТ НАС ПРОФЕССИОНАЛОМ, КОТОРЫЙ ПРИНИМАЕТ ВЕРНЫЕ РЕШЕНИЯ, ОСНОВАННЫЕ НА ДАННЫХ
- Существуют несколько типов людей (для удобства их называют именами известных людей или персонажей), которые по-разному воспринимают и обрабатывают информацию об окружающем мире и протекающих в нём процессах.Ваши сотрудники, ваши клиенты, ваши поставщики ― все они люди разных типов. У них разные предпочтения и ожидания, сильные и слабые стороны. Дюма нравятся комфорт (диваны :-) ) и новые возможности, у Штирлицев трудности с правильной оценкой временных затрат.
- При взаимодействии между собой люди в зависимости от того, к каким типам они относятся, вступают в различные типы отношений (различающихся степенью комфорта/дискомфорта). Одному нашему заказчику попался дуальный прораб. И хоть он и с качеством косячил, и сроки срывал ― полгода заказчик держался, все говорил «ведь человек то хороший, и поговорить с ним всегда приятно».
Другому заказчику кто-то из знакомых посоветовал архитектора-ревизора, который с первой встречи начал его прессинговать. Этот заказчик нам жаловался, что «не понимает, кто кому деньги платить должен при таком подходе».
Или вот еще, начальник-иррационал взял на работу исполнителя - рационала, и не понимает, почему тот не может быстро переключиться с одной задачи на внезапно возникшую другую.
- Зная типы взаимодействующих людей, можно прогнозировать успешность их взаимоотношений. Наши заказчики часто просят посоветовать поставщиков/исполнителей.
Мы предварительно делаем расчеты, и стараемся подобрать удачное сочетание типов.
Но однажды вынуждены были свести конфликтеров (Бальзак-Гюго). Так на следующий день получили негативный отзыв от обоих, причем исполнитель (человек проверенный, он после этого еще несколько лет с нами работал) сказал что он с таким заказчиком работать не будет ни при каких условиях.
- Тип человека может определить сторонний наблюдатель по внешности, телосложению, микромимике лица, характеру информационного взаимодействия индивида с окружающей средой. Это несложно.
Есть несколько простых правил, которые позволяют быстро определить 50-70% «формулы типа». Например, круглое лицо, шарообразная форма головы ― признак сенсорика. Вытянутое лицо, «яйцеголовость» ― признак интуита.
Дальше применяете несколько правил посложнее ― и достигаете 100% результата.
- Опытный переговорщик, зная тип собеседника, может рассчитать комфортный для него способ подачи информации, тем самым быстро установить контакт, войти в доверие и получить необходимые ему результаты.
- При взаимодействии между собой люди в зависимости от того, к каким типам они относятся, вступают в различные типы отношений (различающихся степенью комфорта/дискомфорта). Одному нашему заказчику попался дуальный прораб. И хоть он и с качеством косячил, и сроки срывал ― полгода заказчик держался, все говорил «ведь человек то хороший, и поговорить с ним всегда приятно».
Другому заказчику кто-то из знакомых посоветовал архитектора-ревизора, который с первой встречи начал его прессинговать. Этот заказчик нам жаловался, что «не понимает, кто кому деньги платить должен при таком подходе».
Или вот еще, начальник-иррационал взял на работу исполнителя - рационала, и не понимает, почему тот не может быстро переключиться с одной задачи на внезапно возникшую другую.
- Зная типы взаимодействующих людей, можно прогнозировать успешность их взаимоотношений. Наши заказчики часто просят посоветовать поставщиков/исполнителей.
Мы предварительно делаем расчеты, и стараемся подобрать удачное сочетание типов.
Но однажды вынуждены были свести конфликтеров (Бальзак-Гюго). Так на следующий день получили негативный отзыв от обоих, причем исполнитель (человек проверенный, он после этого еще несколько лет с нами работал) сказал что он с таким заказчиком работать не будет ни при каких условиях.
- Тип человека может определить сторонний наблюдатель по внешности, телосложению, микромимике лица, характеру информационного взаимодействия индивида с окружающей средой. Это несложно.
Есть несколько простых правил, которые позволяют быстро определить 50-70% «формулы типа». Например, круглое лицо, шарообразная форма головы ― признак сенсорика. Вытянутое лицо, «яйцеголовость» ― признак интуита.
Дальше применяете несколько правил посложнее ― и достигаете 100% результата.
- Опытный переговорщик, зная тип собеседника, может рассчитать комфортный для него способ подачи информации, тем самым быстро установить контакт, войти в доверие и получить необходимые ему результаты.
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ!
Это не курс-скороспелка, который кто-то "накопипастил" на кухне вечером за бутылкой коньяка.
Это последовательная программа встраивания навыка.
Мы ее придумали сами и два года отлаживали на своей деятельности.
Мы буквально проведем вас за руку, шаг за шагом, точно говоря ЧТО делать (и чего делать НЕЛЬЗЯ).
МЫ будем направлять и корректировать каждый ваш шаг, показывая что делать в первую очередь, что во вторую и так далее. Таким образом, вначале при типировании, затем при подстраивании ― вы не будете испытывать никаких мук замешательства и нерешительности, которые так мешают эффективной деятельности.
Мы также покажем как быстро типировать, на лету по отрывочным деталям воссоздавать общую картину типа и быстро подстраивать свое поведение под него.
Когда вы получите навык эффективно выстраивать отношения, в ваших руках окажется ключ к любым сокровищам - берите оттуда сколько пожелаете и создавайте ту жизнь, о которой мечтали.
Это не курс-скороспелка, который кто-то "накопипастил" на кухне вечером за бутылкой коньяка.
Это последовательная программа встраивания навыка.
Мы ее придумали сами и два года отлаживали на своей деятельности.
Мы буквально проведем вас за руку, шаг за шагом, точно говоря ЧТО делать (и чего делать НЕЛЬЗЯ).
МЫ будем направлять и корректировать каждый ваш шаг, показывая что делать в первую очередь, что во вторую и так далее. Таким образом, вначале при типировании, затем при подстраивании ― вы не будете испытывать никаких мук замешательства и нерешительности, которые так мешают эффективной деятельности.
Мы также покажем как быстро типировать, на лету по отрывочным деталям воссоздавать общую картину типа и быстро подстраивать свое поведение под него.
Когда вы получите навык эффективно выстраивать отношения, в ваших руках окажется ключ к любым сокровищам - берите оттуда сколько пожелаете и создавайте ту жизнь, о которой мечтали.
СТОИМОСТЬ КУРСА И ОКУПАЕМОСТЬ ИНВЕСТИЦИЙ
Посчитайте свой месячный ДОХОД и УВЕЛИЧЬТЕ его хотя бы НА 10-20% (которые Вы сможете заработать, когда будете эффективно выстраивать отношения).
Просто подумайте, СКОЛЬКО времени ВЫ СМОЖЕТЕ СЭКОНОМИТЬ, если научитесь разбираться в людских мотивах, будете избегать конфликтов, перестанете ломиться в глухую стену непонимания?
+ навык, который останется с вами навсегда!
Вы сможете применять и оттачивать его снова и снова! Более того, гарантируем, если вы полноценно выполните все упражнения, вам уже не удастся вернуться к прежней жизни.
А если вы еще и всерьез возьметесь за сильные фишки, о которых мы расскажем финалистам, то ваши результаты будут просто убийственными.
+ навык, который останется с вами навсегда!
Вы сможете применять и оттачивать его снова и снова! Более того, гарантируем, если вы полноценно выполните все упражнения, вам уже не удастся вернуться к прежней жизни.
А если вы еще и всерьез возьметесь за сильные фишки, о которых мы расскажем финалистам, то ваши результаты будут просто убийственными.
СКОЛЬКО СТОИТ КУРС
В десятки раз меньше, чем упущенная прибыль без применения соционики!
SILVER
45 000 р.
- - Модуль 1. " Основы и методы типирования".
- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- Модуль 2. "Интертипные отношения. От понимания до конфликта".- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- - Модуль 3. "Использование типологии в бизнесе и дизайне интерьеров".
- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- - Проверка домашних заданий.
- - Обратная связь на форуме.
| КУПИТЬ! |
GOLD
65 000 р.
- - Модуль 1. " Основы и методы типирования".
- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
-
- Модуль 2. "Интертипные отношения. От понимания до конфликта". - + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- - Модуль 3. "Использование типологии в бизнесе и дизайне интерьеров".
- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- - Модуль 4. "Квадратные дихотомии".
- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- - Модуль 5. "Дополнительные дихотомии".
- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- - Проверка домашних заданий.
- - Обратная связь на форуме.
| КУПИТЬ! |
PLATINUM
95 000 р.
- - Модуль 1. " Основы и методы типирования".
- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
-
- Модуль 2. "Интертипные отношения. От понимания до конфликта". - + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- - Модуль 3. "Использование типологии в бизнесе и дизайне интерьеров".
- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- - Модуль 4. "Квадратные дихотомии".
- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- - Модуль 5. "Дополнительные дихотомии".
- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- - VIP-модуль. "Дополнительные техники типирования по голосу и внешности".
- + Раздаточный материал.
- + Аудио-видео записи вебинаров.
- - Специальный закрытый каст от Наташи Ломейко ― общение с VIP Заказчиками с учетом соционики.
- - Бонусный каст по лидерству.
- - Разбор Вашей персональной ситуации (4 занятия).
- - Проверка домашних заданий.
- - Обратная связь на форуме.
| КУПИТЬ! |
ТРОЙНАЯ ГАРАНТИЯ ВОЗВРАТА ДЕНЕГ
В ТЕЧЕНИЕ 14 ДНЕЙ ПОСЛЕ НАЧАЛА ОБУЧЕНИЯ
В ТЕЧЕНИЕ 14 ДНЕЙ ПОСЛЕ НАЧАЛА ОБУЧЕНИЯ
Если вы не получите результат, мы вернем вам деньги!
Если вы добросовестно выполнили все домашние задания, но не получили результат, мы вернем вам 100% стоимости курса!
Если вы посчитали, что информация для вас неактуальна, то мы полностью вернем стоимость курса.
К сожалению, если Вы решите, что наши модели, практики и стратегии вам не подходят, мы, естественно возвратим Вам все деньги, но больше не сможем ничего вам продать из наших материалов или тренингов.
Если вы посчитали, что информация для вас неактуальна, то мы полностью вернем стоимость курса.
К сожалению, если Вы решите, что наши модели, практики и стратегии вам не подходят, мы, естественно возвратим Вам все деньги, но больше не сможем ничего вам продать из наших материалов или тренингов.
КАЛЬКУЛЯТОР ПОКУПКИ В РАССРОЧКУ
Рассчитайте ежемесячный платеж
Первый платеж вносится через месяц после одобрения рассрочки банком. Обычно это происходит в течение 1-2 дней.
Воспользуйтесь рассрочкой от Tinkoff.
УЧИТЕСЬ СЕЙЧАС — ПЛАТИТЕ ПОТОМ!
- Никаких переплат — стоимость курса остается фиксированной и просто «разбивается» на 4, 6 или 12 равных выплат.
- Не нужно ничего платить прямо сейчас — первая выплата только через месяц.
Инструкция по оплате курсов в рассрочку
Шаг 1. Выберите тариф и нажмите на кнопку "Участие".
Шаг 2. Заполните точно данные формы для внесения вас в список учеников.
Шаг 3. Выберите вариант рассрочки удобный для Вас и нажмите "Купить в рассрочку".
Шаг 4. Заполните данные на странице Tinkoff и ждите одобрения рассрочки (приходит в течении нескольких минут). Далее ждите звонка менеджера, чтобы договориться о встрече или подтверждения договора по телефону.
Шаг 5. Вы получаете доступ к курсу. Дальнейшая оплата происходит согласно выбранной схеме.
ВНИМАНИЕ! Оплата в рассрочку действует только для граждан РФ, на сумму от 3 000 руб. до 200 000 руб.
Шаг 2. Заполните точно данные формы для внесения вас в список учеников.
Шаг 3. Выберите вариант рассрочки удобный для Вас и нажмите "Купить в рассрочку".
Шаг 4. Заполните данные на странице Tinkoff и ждите одобрения рассрочки (приходит в течении нескольких минут). Далее ждите звонка менеджера, чтобы договориться о встрече или подтверждения договора по телефону.
Шаг 5. Вы получаете доступ к курсу. Дальнейшая оплата происходит согласно выбранной схеме.
ВНИМАНИЕ! Оплата в рассрочку действует только для граждан РФ, на сумму от 3 000 руб. до 200 000 руб.